På tisdag 8/9 går #truStockholm av stapeln. Den årliga okonventionella HR “konferensen” firar 5 år i Sverige (finns över hela världen), där det är fokus på konversationen mellan deltagare snarare än föreläsningar på scen. Ämnen spänner över hela HR området och i år leder jag och Comprend ett samtal om nya digitala förväntningar hos uppkopplade talanger. Undersökningar visar att det finns stora gap mellan användarnas beteende och företagens kommunikation. Vi ser fram emot bra diskussioner om hur arbetsgivarnas kan möta jobbsökarnas allt tuffare digitala förväntningar.

Fortsätt läsa →